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公务员考试
公务员的职业年金有由单位缴纳的自己工资总额的8%和个人缴纳的缴纳报名费用工资的4%。公务员职业年金是国家新出台的一项补充养老保证制度,实行自愿原则,由所在单位和个人共同担负。针对缴纳职业年金的工作人员退休后,可以同时享受基本养老金和职业年金。
公务员的职业年金是按单位和个人按一定比例分月缴纳是退休养老金的补充,可增多退休金。
公务员有年金,但叫职业年金,不是企业年金。职业年金是养老保险的有效补充,我们国内公务员的养老保险改革是从2014年十月份启动的,在这后面退休的要缴纳养老保险,同时缴纳职业年金。故此,公务员缴纳的是职业年金,要企业职工才缴纳企业年金。
公务员没有企业年金。公务员假设是2014年9月30日前退休的老人,那什么年金也没有。假设是2014年10月1日后退休的中人和2024年10月后退休的新人就有一个人缴纳工资4%,财政补贴8%的职业年金。
公务员的不叫企业年金,叫职业年金,职业年金的多少是按自己的工资标准缴存的。公务员的职业年金缴存是根据个人工资标准,个人交4%,单位交8%。
第一要更正的是,公务员缴纳的是职业年金,而不是企业年金。作为一种补充的社会保险,公务员缴纳职业年金的占比是个人月工资收入的4%,单位缴纳8%,由此组成公务员的个人职业年金账户。一直到公务员退休后,完全就能够按月领取一笔职业年金。
公务员在原单位缴纳的企业年金调入新的党政事业单位后,根据企业年金办法的有关规定,可以将原单位企业年金个人账户权益转移到新单位业年金或职业年金中的。故此,说,公务员在原单位的企业年金,可以转到现有单位职业年金账户中进行管理的。
这个问题是这样的,全部的公务员都拥有职业年金的。而且,不只是全部的公务员有职业年金,就是事业编也都拥有职业年金的。
是的。
在全部党政机关及其事业单位,普遍建立职业年金制度。这当中单位缴纳报名费用比例题八%,个人缴纳报名费用比例是4%,共12%作为养老金的补充,退休后逐月发放给自己。
是的,都拥有职业年金。这是国家政策
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